哪家劳务派遣公司比较好？
目前许多企业都是选择劳务派遣来解决企业的实际用工难题，当企业确定要选择劳务派遣用工，就要面对劳务派遣公司的选择，市场上劳务派遣公司很多，哪家劳务派遣公司好？
1、选择劳务派遣公司时，应选择具备劳务派遣资格的公司。
根据《劳动合同法》的规定，注册劳务派遣公司的注册资质为200万元，其营业执照、劳务派遣许可证等资质需要在与派遣公司合作前进行审查。由于劳务派遣工的暴利，市场上出现了许多假冒伪劣的劳务派遣公司。
2、劳务派遣公司的服务能力
劳务派遣公司的实力，是企业选择与该公司合作的一个重要条件，企业通过仔细观察所选择的劳务派遣公司，可以了解所选择的一切。力量，声誉，规模，行业经验等
现在劳务派遣公司很多，八大胜先通过货比三家。选择与具有丰富行业经验的劳务派遣公司开展合作；一般而言，劳动派遣公司成立时间越长，他们在这个行业的经验就越丰富。企业在与外包供应商合作时，首先要让他们出一个外包方案，很多可以先做参考。
3、应根据企业自身情况，选择适合的劳务派遣机构。
每一家劳务派遣公司所擅长的领域和业务都不相同，因此，八大胜要根据企业的需求，选择哪些劳务派遣公司可以外包出去。例如，企业希望将人事部门的所有工作外包出去，那么你应该选择一家与企业规模相匹配的人力资源外包公司，至于外包公司的规模，与企业规模无关。
4、选用管理规范，信誉良好的劳务派遣公司；
事实上，很多劳务派遣公司本身就是中介公司，相信大家对中介公司都有一定的了解，如果在劳动用工后发现自己不合适走出去后，你公司在劳务市场上的声誉会很差。第二更要注意的是本公司的经济实力，很多劳务公司的工资都是由劳务公司先行垫付的，如果没有这种经济实力，劳务派遣公司就无法做好这些工作。与此同时，风险承受力也是考核的重点，对于没有风险承受力的企业来说，很容易在出现问题时，卷起铺盖走人留下一团糟给用人单位。
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